Bonus occupazionale doppio per chi assume Giovani tirocinanti

Dal 1 Marzo fino al 31 Dicembre 2016 è in in vigore il super bonus occupazionale per le aziende che assumono i ragazzi che hanno svolto il tirocinio nell’ambito del piano Garanzia Giovani.

Verrà infatti riconosciuto un contributo da un minimo di 3 mila a un massimo di 12 mila euro “ad un datore di lavoro che assuma, con un contratto di lavoro a tempo indeterminato, un giovane che abbia svolto, o stia svolgendo, un tirocinio extracurriculare finanziato nell’ambito di Garanzia Giovani”.

L’ammontare del bonus dipende dalla profilazione del giovane inserito nel programma di Garanzia Giovani: il contributo, erogato mensilmente dall’Inps al datore di lavoro, aiuta maggiormente coloro che sono più difficilmente collocabili sul mercato del lavoro. Si tratta, quindi, dei ragazzi con una formazione di livello inferiore, o provenienti dalle Regioni con un quadro più svantaggioso. Il decreto direttoriale che ha formalizzato la misura prevede quattro classi di profilazione, con bonus intermedi da 6 mila e 9 mila euro.

L’incentivo potrà essere fruito dai datori di lavoro che attiveranno un contratto di lavoro a tempo indeterminato a partire dal 1 Marzo al 31 Dicembre 2016, per i tirocini avviati o conclusi entro il 31 Gennaio 2016.

L’importo massimo stanziato per l’operazione è di 50 milioni, quindi consentono di assumere circa 16.000 persone con il bonus “minimo” o poco più di 4.000 persone con il bonus massimo.

E’ previsto che le persone assunte debbano rappresentare per l’azienda un incremento occupazionale (a meno di uscite di personale volontarie o per pensionamento) e il bonus è cumulabile con le decontribuzioni previste dalla legge di Stabilità per le assunzioni stabili.

Secondo i dati del monitoraggio di Garanzia Giovani aggiornati a inizio febbraio, i ragazzi registrati al programma erano 825 mila, dei quali 604 mila presi in carico dai servizi per l’impiego e 276 mila coinvolti con la proposta di almeno una posizione lavorativa. Dal Ministero si sottolinea che la platea potenziale di interessati al bonus, considerando i ragazzi che hanno effettivamente avviato un tirocinio nei mesi scorsi, è di 120-130 mila persone.